越南变化确实大，以前喊越南人过来广西砍甘蔗，一天50元人民币，后来变100人民币，再变成150元人民币，预计2025年的甘蔗季节，至少要200元人民币。其实现在不用喊了，因为请广西本地人，也就200元人民币，可以不用请越南人了。

那根让两地蔗农都要掂量掂量的价格红线，终于要在2025年的榨季撞上了。

以往每年到了甘蔗成熟的季节，广西边境的账本里总得给越南劳工留个大头，但现在这笔账有了新的算法：从最早一天50元人民币，眼瞅着就要涨破200元大关。这个数字到了200块，就像是一个临界点，一旦跨过去，原本那一船船运过来的“外援”，突然就显得没那么划算了。

因为现在的行情很直白，哪怕就在广西本地找人砍，给的也是这个数。既然成本已经拉平，雇个熟悉门路、沟通顺畅的本地老乡，不比还要费劲巴力找中介、办手续的跨境招工来得强？

把时钟往回拨个十年，那会儿的光景可不像现在这么淡定。每到收甘蔗的时候，边境线上简直像打仗一样热闹，到处是抢人的糖厂老板，那时候手里要是没攥着几个能吃苦的越南砍蔗队，甘蔗都能烂在地里。

当时的越南工人也确实是香饽饽，私人劳务中介在中间穿针引线，虽然也有些游走在灰色地带的管理问题，但只要几十块钱一天，大家都睁一只眼闭一只眼，毕竟便宜是硬道理。

可现在，这个账谁都不好算了，不是广西老板舍不得钱，而是现在的越南年轻人，账算得比谁都精。

这背后的根子，还得从他们自家说起，越南也不再是当年那个光靠一身力气换饭吃的地方了。

自打1986年他们搞起“革新开放”，这颗工业化的种子算是彻底发了芽，特别是这几年，外资就像闻着腥味的猫，连带着产业链呼啦啦地往越南搬。这直接导致了一个结果：家门口就有得选。

在胡志明市，一个普普通通的工厂，开出的条件是月薪2500元人民币，这还不算，关键是管吃管住，有空调吹，有夜班上，体面又稳定。

两相对比，谁还愿意大老远跑到边境，顶着大太阳去甘蔗林里挥汗如雨？一个是风吹日晒累到瘫，一个是流水线上吹空调，对于越南的新一代劳动力来说，这道选择题根本不用犹豫。

所以现在经常看到的情况是，老板把价码喊出去了，却喊不来人了，因为人家不是嫌钱少，是有了更好的前景。劳动力这东西，一旦有了供需缺口，身价自然水涨船高，那个“便宜好用”的标签，早就被发展的洪流冲刷得差不多了。

但这边的广西也不能干等着，毕竟几百万人指着这个产业吃饭，也是全国产糖的大户，面对这种变局，地里的活法也在变。

既然人力贵了，机器的轰鸣声就开始响了，预计到2025年，广西田间地头将有3000多台联合收割机在作业，别管平地还是丘陵，分步式的机收方案硬是把每吨的收割成本压到了110块以下。这么一算，比花200块请人不知道划算多少，这就是硬生生用技术把被卡住的脖子给松开了。

而在机器顾及不到的地方，虽然越南人来得少了，但填补空白的也不是真空。云贵那边的兄弟成了新主力，像云南昭通、贵州毕节这些地方，每年数以万计的年轻人被大巴车拉到广西糖厂。

光2024年，就有8万多来自云贵的大军顶上了越南工人留下的缺口。本地化和内循环的人力调配，加上政府规范化的“半个自己人”式的一站式服务中心，取代了过去那些甚至带有监管风险的松散中介。

以前那种依赖短期、非正式过境劳工的粗放模式，正在被更精细的产业逻辑替代。

这场甘蔗地里的劳工荒，说到底并不是坏事，它是两个邻居都在爬坡过坎的证明，越南借着RCEP、CPTPP这些自贸协定的东风，正在努力把自己变成东南亚供应链的关键一环，他们现在的野心是输出手机、输出产品，搞得是“货走人不走”。而我们这边，则是把农业往机械化、技术化的高处推。

大家都在升级，只不过是一个选择了把人留在流水线上，一个选择了把机器开进甘蔗田里，那种单纯靠体力互补的时代，正慢慢让位于更高层级的产业共赢。

信源：《 港媒：越南发展经济的痛点与优势》参考消息2024-06-12 17:05