文|恒心

来源|财富独角兽

2025年12月1日，山西银行官网发布的公告，正式宣告这家资产规模超3500亿元的省级城商行完成核心领导层调整。

任凯以党委书记身份“回归”山西银行，而具有中国人民银行山西省分行副行长背景的邢毅获聘为新任行长。

此次人事调整发生在山西银行经营业绩显著承压的关键时期。2024年山西银行归母净利润同比暴跌超90%，不良贷款率攀升至2.50%，一系列经营挑战正考验着新管理层的智慧与能力。

山西银行核心领导层重组尘埃落定，兼具地方金融管理经验与央行监管背景的新组合，能否带领这家成立仅四年的省级城商行走出经营困境？

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将帅齐换：循序渐进的核心领导层更替

山西银行此次人事变动并非突然决定，而是一个经过周密规划的渐进过程。

2025年10月中旬，山西省委组织部发布干部任前公示，显示山西银行原行长李颖耀“拟进一步使用”，为后续变动埋下伏笔。

11月24日，山西银行发布通知，拟定于12月10日召开2025年第一次临时股东大会，审议包括李颖耀不再担任董事、选举任凯和邢毅为董事在内的多项议案。这次会议被业内视为新领导层正式就位的“临门一脚”。

新领导层的提前亮相也引发市场关注。11月25日，邢毅已以山西银行党委副书记、代行长的身份带队赴太重集团调研；两天后，任凯以党委书记身份在太原分行宣讲党的二十届四中全会精神。这种有序的权力交接，保证了银行管理结构的稳定过渡。

山西银行第一届董事会2025年第二次临时会议审议通过此次行长变更议案，并对李颖耀在任期间的贡献表示感谢。这种平稳过渡方式，体现了山西省对地方金融机构管理的有序性。

按照山西省管金融企业惯例，任凯在12月10日临时股东大会后预计将正式接任董事长一职，与邢毅组成新的核心领导团队，全面掌舵这家年轻的省级城商行。

据公开简历显示，任凯出生于1972年3月，拥有经济学硕士学位，曾历任山西省转型综改办副主任，山西省委政研室副主任，山西省发改委党组成员、副主任，吕梁市委副书记、政法委书记等职，担任山西银行行长逾两年后，2024年上半年调任山西农商联合银行党委书记，并于同年6月当选该行董事长。此次以党委书记身份重返山西银行，意味着任凯将接替已到退休年龄的高计亮，成为山西银行第二任“掌门人”。

而新聘行长邢毅出生于1969年，此前曾长期在央行系统任职，历任中国人民银行太原中心支行党委委员、副行长，并兼任国家外汇管理局山西省分局副局长；深化金融监管体制改革后，担任中国人民银行山西省分行党委委员、副行长；在央行任职期间，还曾兼任山西省钱币学会理事长。如若行长任职资格通过核准，邢毅也将成为继任凯、李颖耀之后，山西银行第三任行长。

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经营挑战：盈利压力与资产质量危机

山西银行当前的经营形势不容乐观。

2024年该行营业收入微增0.64%至31.74亿元，但归母净利润却从2023年的8.31亿元骤降至0.51亿元，降幅高达93.83%。这种“增收不增利”的局面，反映出该行盈利能力的显著下滑。

更令人担忧的是资产质量恶化情况。截至2024年末，山西银行不良贷款率从1.74%跃升至2.50%，增幅达0.76个百分点。同时，风险抵御能力明显削弱，拨备覆盖率同比下降47.98个百分点至154.8%，已逼近150%的监管红线。

多重因素导致业绩下滑。山西银行在财报中解释，业绩下降主要源于三方面：一是推进四家高风险村镇银行吸收合并工作，承接其资产负债及人员、网点成本费用；二是持续减费让利，近三年累计让利12.69亿元，仅2024年便让利4.69亿元；三是按照行业惯例计提减值准备，夯实风险抵御能力。

除了经营压力，山西银行还面临股权结构挑战。第一大股东山西融金兴晋私募投资基金持股高达59.09%，远超中小商业银行主要股东20%的持股上限。2025年1月，证监会在定增反馈意见中明确质疑其股权合规性及行政处罚风险。

股东股权频繁变卖也成为常态。2024年12月，第五大股东山西聚源煤化持有的1.9亿股股权拍卖流拍，另有多家股东在产权交易市场挂牌转让股权，反映出市场对该行前景的担忧。

面对重重挑战，2025年4月，山西省财政厅向山西银行定向募集股本14.15亿元，试图以国资信用稳定市场信心。

然而，对于新管理层而言，财政注资仅是“缓兵之计”，真正的挑战在于如何破解盈利困境与资产质量危机。

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合规迷思：关联交易漏洞

除此之外，山西银行还深陷关联交易迷局。

2024年11月22日，国家金融监督管理总局山西监管局一连开出多张罚单，直指山西银行及其支行多项违规行为。

罚单显示，山西银行因“关联方认定不准确导致重大关联交易未经董事会批准”、“未将部分集团客户纳入统一授信管理”等违法违规事实被处以190万元罚款。与此同时，山西银行太原新建南路支行因“贷款风险分类不准确”被罚25万元，三名相关责任人被给予警告。

本次处罚中最为核心的问题是“关联方认定不准确导致重大关联交易未经董事会批准”。山西银行2023年年报显示，该行与三家主要股东及其关联方等关联交易余额合计高达近70亿元。

这一数据背后隐藏着令人担忧的事实：第二大股东山煤国际及其关联方与山西银行的关联交易余额远超过其投资金额。第五大股东山西聚源煤化及其关联方的关联交易余额也规模较大。

据《中国科技投资》报道，山西银行对此解释，上述关联交易问题为监管部门2022年9月检查发现，发现问题后银行已推动整改，并于2023年5月将主要股东的控股股东所控制或有重大影响的法人或非法人组织全部纳入银行关联方名单。

事实上，这不是山西银行首次因合规问题遭到监管处罚。

2023年2月，原中国银保监会大同监管分局就对山西银行五家支行开出罚单，合计罚款120万元，违法违规行为均包括“变相超越贷款权限审批贷款及贷后管理不到位”。

总结

山西银行新领导班子上任后，首要任务是稳定经营基本面，遏制资产质量下滑趋势。

凭借任凯对银行的熟悉度和邢毅的监管经验，这个“双核”领导结构有望为山西银行带来管理上的互补优势。

对于这家成立仅四年的银行而言，此次人事调整既是挑战也是机遇。至于山西银行未来结局如何，财富独角兽将持续关注。